+८६-१५७ ७५५२ ३३३९
info@leawod.com 
आमची टीम
LEAWOD मध्ये जवळपास 1,000 कर्मचारी आहेत (ज्यांच्यापैकी 20% पदव्युत्तर पदवी किंवा डॉक्टरची पदवी आहेत). आमच्या डॉक्टरांच्या R&D टीमच्या नेतृत्वाखाली, ज्यांनी आघाडीच्या बुद्धिमान खिडक्या आणि दरवाजांची मालिका विकसित केली आहे, त्यात समाविष्ट आहे: बुद्धिमान हेवी लिफ्टिंग विंडो, इंटेलिजेंट हँगिंग विंडो, इंटेलिजेंट स्कायलाइट, आणि 80 हून अधिक शोध पेटंट आणि सॉफ्टवेअर कॉपीराइट्स प्राप्त केले आहेत.
कॉर्पोरेट संस्कृती
जागतिक ब्रँडला कॉर्पोरेट संस्कृतीचे समर्थन केले जाते. तिची कॉर्पोरेट संस्कृती केवळ प्रभाव, घुसखोरी आणि एकत्रीकरणाद्वारे तयार होऊ शकते हे आम्हाला पूर्णपणे समजले आहे. आमच्या गटाच्या विकासाला गेल्या काही वर्षांत तिच्या मूळ मूल्यांनी पाठबळ दिले आहे --------प्रामाणिकपणा, नाविन्य, जबाबदारी, सहकार्य.
LEAWOD नेहमी तत्त्वाचे पालन करते, लोकाभिमुख, सचोटीचे व्यवस्थापन, अत्यंत दर्जेदार, प्रीमियम प्रतिष्ठा प्रामाणिकपणा हाच आमच्या गटाच्या स्पर्धात्मक आघाडीचा खरा स्रोत बनला आहे. असा भाव ठेवून आम्ही प्रत्येक पाऊल स्थिर आणि खंबीरपणे टाकले आहे.
नाविन्य हे आपल्या समूह संस्कृतीचे सार आहे.
इनोव्हेशनमुळे विकास होतो, ज्यामुळे ताकद वाढते, सर्व काही नावीन्यातून उद्भवते.
आपले लोक संकल्पना, यंत्रणा, तंत्रज्ञान आणि व्यवस्थापनात नवनवीन शोध लावतात.
धोरणात्मक आणि पर्यावरणीय बदलांना सामावून घेण्यासाठी आणि उदयोन्मुख संधींसाठी तयार राहण्यासाठी आमचा उपक्रम कायमचा सक्रिय स्थितीत आहे.
जबाबदारी चिकाटी ठेवण्यास सक्षम करते.
आमच्या गटामध्ये क्लायंट आणि समाजासाठी जबाबदारीची आणि ध्येयाची तीव्र भावना आहे.
अशा जबाबदारीची शक्ती पाहिली जाऊ शकत नाही, परंतु अनुभवली जाऊ शकते.
आमच्या गटाच्या विकासासाठी ते नेहमीच प्रेरक शक्ती राहिले आहे.
सहकार हा विकासाचा स्रोत आहे
आम्ही एक सहकारी गट तयार करण्याचा प्रयत्न करतो
कॉर्पोरेटच्या विकासासाठी एक विजय-विजय परिस्थिती निर्माण करण्यासाठी एकत्र काम करणे हे एक अतिशय महत्त्वाचे उद्दिष्ट मानले जाते
सचोटीचे सहकार्य प्रभावीपणे पार पाडून,
आमच्या गटाने संसाधनांचे एकत्रीकरण, परस्पर पूरकता,
व्यावसायिक लोकांना त्यांच्या विशेषतेला पूर्ण खेळ देऊ द्या
